Praca Kierownik Działu HR Katowice

Specjalista/ka ds. kadr i płac

Poszukujemy doświadczonego, samodzielnego specjalisty / specjalistki ds. kadr i prawa pracy, który przejmie odpowiedzialność za uporządkowanie i bieżące prowadzenie obszaru kadrowego naszej firmy.Jesteśmy firmą o kilkunastoosobowym zespole. Szuk więcej...

Senior HR Specialist @ Euvic S.A

Znajomość j. angielskiego w stopniu B2/C1 – warunek konieczny.Min. 5-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.Wykształcenie wyższe, mile widziane kierunkowe.Doświadczenie w zarządzaniu zmianą oraz samodzielnym wdrażaniu projektów HR.P więcej...

Starsza Specjalistka / Starszy Specjalista w...

Twój zakres obowiązków, prowadzenie całokształtu spraw kadrowych nauczycieli akademickich w zakresie nawiązywania, przebiegu i rozwiązywania stosunku pracy,, prowadzenie akt personalnych oraz wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego,,.. więcej...

Kierownik / Kierowniczka Działu Rekrutacji

Twój zakres obowiązków, Kierowanie działem rekrutacji i odpowiedzialność za realizację celów rekrutacyjnych agencji, Nadzór nad rekrutacją masową kandydatów krajowych i zagranicznych na potrzeby pracy tymczasowej, Projektowanie, optymalizacja i więcej...

Stanowisko urzędnicze w Departamencie Zarządzania...

Administracja publiczna więcej...

Stanowisko urzędnicze w Departamencie Zarządzania...

Administracja publiczna, Kadry / HR / Doradztwo zawodowe więcej...

HR Manager / HR Managerka

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie pełnego procesu rekrutacji — od ogłoszenia, przez wybór kandydatów, prowadzenie rozmów, po decyzję o zatrudnieniu., Realizacja procesów onboardingowych i offboardingowych pracowników., Tworzenie i aktualizacja więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo–płacowa pracowników spółki w tym prowadzenie i aktualizacja dokumentacji personalnej, przygotowanie umów, świadectw pracy itp., Sporządzanie list płac wraz z naliczaniem wynagrodzeń, premii,.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi HR

Twój zakres obowiązków, Obsługa umów cywilno-prawnych oraz umów o współpracy,, Przygotowanie dokumentów kadrowych dot. zatrudnienia, zmiany warunków, rozwiązania umowy o pracę i innych decyzji pracodawcy związanych ze stosunkiem pracy,,.. więcej...

Specjalista/ka ds. Rekrutacji

Twój zakres obowiązków, współpraca z klientami w realizacji projektów rekrutacyjnych, budowanie i utrzymywanie partnerskich relacji, tak żebyś był/a pierwszą osobą, o której pomyśli klient chcąc zrekrutować pracownika,, analiza potrzeb.. więcej...

Kierownik / Kierowniczka działu Kadr i Płac

Specjalistka / Specjalista ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Prawidłowe i zgodne z regulacjami prawnymi przygotowanie list płac oraz przelewów wynagrodzeń w systemie bankowym, zapewniające terminową wypłatę dla pracowników., Odpowiedzialność za dokładne wprowadzanie informacji.. więcej...

Pracownik / Pracownica do Działu Kadr

Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji pracowniczej, rozliczanie czasu pracy, sporządzanie umów o pracę i dokumentów kończących stosunek pracy, monitorowanie terminów ważności szkoleń BHP oraz orzeczeń lekarskich, wystawianie skierowań więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowej oraz akt osobowych pracowników,, Przygotowywanie umów, aneksów, zaświadczeń i innych dokumentów związanych z zatrudnieniem,, Obsługa procesów zatrudniania i rozwiązywania stosunku pracy, więcej...

Specjalistka / Specjalista ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych dla pracowników oraz zleceniobiorców,, samodzielne naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie list płac,, sporządzanie i weryfikacja deklaracji oraz dokumentów zgłoszeniowych i więcej...

Associate w Dziale Prawa Pracy

Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie i redagowanie opinii prawnych, pism procesowych, umów oraz regulaminów wewnętrznych związanych z prawem pracy., Udzielanie bieżących konsultacji prawnych klientom w zakresie stosunków pracy, zatrudniania, więcej...

Młodszy Specjalista ds. Kadr i Płac (k/m)

Twój zakres obowiązków, Naliczenie wynagrodzeń, świadczeń oraz sporządzanie listy płac dla pracowników i zleceniobiorców, Rozliczanie czasu pracy, urlop, absencji oraz innych nieobecności., Współpraca z instytucjami podatkowymi i.. więcej...

HR Specialist

Twój zakres obowiązków, Koordynacja obiegu umów i dokumentów pracowniczych (UoP, zlecenia, B2B), ze wsparciem zewnętrznego biura kadrowego, Wsparcie procesów rekrutacyjnych i innych procesów HR-owych, Prowadzenie budżetu szkoleniowego i wsparcie więcej...

Samodzielny specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Samodzielne obsługa dla Klientów biura rachunkowego w zakresie rozliczeń płac i kadr, Składanie deklaracji ZUS, PIT, PFRON, PPK, Prowadzeniu dokumentacji kadrowej,.. więcej...

Młodszy specjalista / Młodsza specjalistka ds...

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie procesów rekrutacyjnych, ze szczególnym uwzględnieniem rekrutacji kadry lekarskiej oraz pracowników operacyjnych., Optymalizacja procesów rekrutacyjnych z naciskiem na ich wysoką jakość oraz efektywność.,.. więcej...

Specjalista/-ka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa procesów związanych z nawiązywaniem, przebiegiem i rozwiązywaniem stosunku pracy, w tym przygotowywanie umów, aneksów, dokumentów związanych z rozwiązaniem umowy o pracę oraz świadectw pracy., Nadzór n więcej...

Stanowisko ds. kadrowo-płacowych

Specjalista ds. kadr i płac

Ekspert ds. płac i kadr

Młodszy specjalista / Młodsza specjalistka ds...

Twój zakres obowiązków, Wsparcie procesów rekrutacyjnych, w tym przygotowywanie i publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych., Kontakt z kandydatami, w tym przekazywanie informacji o przyjęciu lub odrzuceniu kandydatury., Ustalanie terminów rozmów.. więcej...