Jakie zadania na Ciebie czekają? budowanie kultury organizacyjnej w oparciu o wartości firmy, dbanie o przestrzeganie zasad etyki biznesu na poziomie sklepu wspieranie i współpracowanie z kadrą menedżerską w rozwoju kompetencji pracowników poprz
2026-01-08 15:26:38ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Twoje zadania: - Obsługa zgłoszeń HR w modelu ticketowym (telefony, e-maile, Lines), - Udzielanie pracownikom wsparcia w zakresie: dokumentacji HR, procesów kadrowych, podstawowych zapytań payrollowych, - Współpraca z zespołem
2026-01-09 11:30:14Grafton Sp. Z o.oExperience 3+ years’ experience in an HR Business Partner, HR Generalist, or similar role Proven experience working with international or multi-country stakeholders Experience supporting functional leaders (e.g. Operations, Project Management, Q
2026-01-09 10:25:15OximioYour profile: Minimum of ten years of HRBP or HR operations experience in an international business environment, with responsibility for a target audience of senior stakeholders. Extensive experience in HR execution across the full employee life
2025-12-20 10:25:15Simon – Kucher Core Business Services Sp...Min. 3 lata na samodzielnym stanowisku w obszarze HR znajomość podstaw prawa pracy znajomość Excel na poziomie umożliwiającym przygotowywanie analiz HR doświadczenie w rekrutacjach na stanowiska sprzedażowe doświadczenie w prowadzeniu prezentacj
2025-12-06 10:25:11AntalWymagania Wymagania minimum 3 lata doświadczenia w obszarze HR Biznes Partneringu praktyka zawodowa zdobyta w dynamicznym środowisku, mile widziana branża medyczna dośw
2025-12-29 06:31:01Twój zakres obowiązków, Praca nad zadaniami w specjalizacji restructuring & insolvency: przygotowywanie pism procesowych w sprawach związanych z upadłością i restrukturyzacją przedsiębiorców, Wsparcie zespołu w przygotowywaniu strategii..
2025-12-22 12:41:17Opis stanowiska wdrażanie działań HR w przypisanych jednostkach biznesowych współpraca z kadrą zarządzającą przy rekrutacji, wdrożeniu i zakończeniu współpracy z pracownikami wsparcie managerów w procesach zmian organizacyjnych, ich komunikacji
2025-12-16 07:28:03Poszukujemy osoby, która: posiada co najmniej 3-letnie doświadczenie w obszarze HR BP; może pochwalić się doświadczeniem w branży medycznej; ma doświadczenie we wdrażaniu strategii HR; jest otwarta na zmiany i potrafi adaptować się do dynamiczne
2025-12-12 18:31:01Twój zakres obowiązków, realizowanie strategii HR w przypisanych obszarach biznesowych;, wspieranie managerów w procesach rekrutacji, zatrudnienia, on-boardingu i off-boardngu, w tym czuwanie nad jakością dostarczanego serwisu z Center of..
2025-12-12 16:41:04Zakres obowiązków:Pomoc w naliczaniu wynagrodzeń (płace, listy płac, ZUS, US) dla pracowników Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej (akta osobowe, umowy, zaświadczenia) zgodnie z kodeksem pracy.Rozliczanie czasu pracy, nadgodzin, delegacji i
2025-12-22 18:40:33Opis stanowiska Wspieranie menedżerów w rozwoju zespołów i kompetencji pracowników Budowanie kultury organizacyjnej opartej na wartościach firmy Koordynowanie procesów oceny pracowniczej i wdrożenia nowych osób Dbanie o skuteczny przepływ inform
2026-01-10 14:21:02Młodszy Specjalista ds. kadr i płac Osoba zatrudniona na tym stanowisku, będzie odpowiedzialna między innymi za: Przygotowywanie dokumentów kadrowo-płacowych oraz prowadzenie akt osobowych; Nadzór nad obiegiem dokumentacji kadrowo-płacowej; Rozl
2025-12-04 10:59:39Nuco spółka z ograniczoną odpowiedzialnościąTwój zakres obowiązków, Przygotowywanie propozycji strategii oraz prowadzenie procesów rekrutacyjnych dla aptek uczestniczących w sieci franczyzowej, przy wsparciu specjalistów ds. rekrutacji;, Wsparcie właścicieli i kierowników aptek w..
2026-01-09 13:40:57Twój zakres obowiązków, Obsługa zgłoszeń HR w modelu ticketowym (telefony, e-maile, Lines),, Udzielanie pracownikom wsparcia w zakresie: dokumentacji HR, procesów kadrowych, podstawowych zapytań payrollowych,, Współpraca z zespołem HR,, Dbanie o
2026-01-09 09:40:51Your responsibilities, Stakeholder Management: Manage stakeholders across functions and geographies related to all partner HR processes and matters, including Partners, Division Leaders, CEOs, local HR, Legal, Finance and the Board., Hiring:..
2026-01-08 14:40:53Twój zakres obowiązków, Praca z fakturami (wprowadzanie, weryfikacja, archiwizacja),, Podstawowe prace administracyjne,, Współpraca z działem księgowości,, Obsługa programów firmowych (Saldeo) oraz poczty elektronicznej,, Obsługa komputera i..
2026-01-08 13:41:01Twój zakres obowiązków, Na stanowisku operacyjnym w LOT REVENUE MANAGEMENT będziesz podejmować decyzje takie jak podmiany samolotów, anulacje czy będziesz zarządzać procesem overbookingu. Na co dzień będziesz zajmować się przesadzaniem pasażerów
2026-01-07 17:40:58Młodszy Specjalista/Młodsza Specjalistka ds. administracyjnych i kancelariiTwój zakres obowiązków Obsługa kancelaryjna korespondencji – przyjmowanie, rozdzielanie oraz przekazywanie Obsługa połączeń telefonicznych Prowadzenie składów chronologic
2026-01-06 06:59:47COI - Centralny Ośrodek Informatyki 4,9Twój zakres obowiązków, Obsługa kancelaryjna korespondencji – przyjmowanie, rozdzielanie oraz przekazywanie, Obsługa połączeń telefonicznych, Prowadzenie składów chronologicznych, Kompletowanie dokumentacji niezbędnej do rozpatrzenia skarg..
2026-01-05 15:40:47Twój zakres obowiązków, Przeprowadzanie analizy potrzeb rekrutacyjnych, Przygotowywanie i publikowanie ogłoszeń o pracę na różnych platformach rekrutacyjnych, Poszukiwanie kandydatów za pomocą różnych metod, takich jak sourcing, networking,..
2026-01-05 15:40:46Green Minds Sp z.o.oTwój zakres obowiązków, Realizacja procesów rekrutacyjnych i aktywne pozyskiwanie kandydatów stacjonarnie w biurze oraz w terenie (obszar działalności firmy), Samodzielne prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych, Kreatywne podejście do odkrywania..
2026-01-05 12:41:06Oferta idealna dla: osób z obszaru Ekonomia i finanse, Administracja i zarządzanie, ze specjalizacją w zarządzaniu ryzykiem, kontroli lub audycie. Szukamy osób z wykształceniem wyższym, które mają już doświadczenie w pracy ze strukturami organiz
2026-01-02 14:19:01Polskie Linie Lotnicze LOT S.ATwój zakres obowiązków, Wsparcie pracowników i managerów w sprawach kadrowych za pośrednictwem maila, czatu, telefonu,, Analizowanie zapytań, Rozwiązywanie problemów zachowując profesjonalne podejście do obsługi klienta,, Gromadzenie i..
2025-12-30 15:41:01Oferta idealna dla: osób z obszaru Administracji i Zarządzania, Prawa oraz Nauk Społecznych. Szukasz dynamicznej roli, w której będziesz wspierać procesy HR, od onboardingu po zarządzanie ofertami pracy i dbałość o dobrostan pracowników? Ta ofer
2025-12-29 14:19:04Bending SpoonsOferta idealna dla: osób z obszaru Prawa oraz Administracji i zarządzania Szukasz dynamicznej roli, gdzie będziesz wspierać procesy HR i dbać o zgodność z międzynarodowymi przepisami? Ta oferta to szansa na rozwój w obszarze administracji person
2025-12-29 14:19:04Bending SpoonsTwój zakres obowiązków, Wsparcie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych (publikacja ogłoszeń, kontakt z kandydatami, organizacja rozmów/spotkań);, Udział w procesie onboardingu i offboardingu pracowników;, Wsparcie w codziennych działaniach..
2025-12-29 12:41:04Twój zakres obowiązków, Realizowanie zadań związanych z projektami, zgodnie z wytycznymi i pod nadzorem kierownika projektu, Opracowywanie raportów, prezentacji oraz wsparcie przy tworzeniu biznesplanów, Współpraca z zespołem projektowym – konta
2025-12-29 11:41:03