Praca Senior hr manager Rzeszów

HR Manager (branża konstukcyjno-budowlana) @...

Minimum 5 lat doświadczenia w obszarze HR, ze szczególnym naciskiem na procesy wdrożeniowe i rekrutację.Minimum 2 lata doświadczenia na stanowisku menedżerskim lub kierowniczym.Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: zarządzanie zasobami lud więcej...

Wykładanie towaru - pracownik hali - bi1 Rzeszów Nowe

W Schiever POLSKA budujemy relacje oparte na naszych 3 wartościach: Szacunek, Energia i Niezależność. Promujemy równość w miejscu pracy poprzez politykę równych szans oraz przeciwdziałanie dyskryminacji.Obecnie do naszego Hipermarketu bi1 w Rzes więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa płacowa: Samodzielne naliczanie wynagrodzeń (UoP, UZ, kontrakty B2B)., Administracja kadrowa: Prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej (od zatrudnienia do zwolnienia), teczki osobowe, aneksy, umowy więcej...

SPECJALISTA DO SPRAW PŁAC, KADR I ZUS (K, M)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas nieokreślony WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie zawodowe, ekonomiczne - Inne wymagania: wymagane doświadczenie w obliczaniu płac oraz kadr. Doskonała znajomość płatnika oraz przepisów ZUS , dobra znajomo więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej pracowników dla firm zarówno JDG jak i z pracownikami (kilka do kilkunastu), Sporządzanie umów o pracę, umów zlecenia i innych związanych z zatrudnieniem, Naliczanie wynagrodzeń. więcej...

Kierownik/Kierowniczka Działu Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Zarządzanie pracą Działu Kadr, organizacja i nadzór nad realizacją procesów kadrowych oraz rozwój kompetencji zespołu., Nadzór nad pełną dokumentacją pracowniczą, archiwizacją dokumentów, ewidencją i rozliczaniem czasu.. więcej...

SPECJALISTA DS. KADROWO-PŁACOWYCH (K/M)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Inne wymagania: -wykształcenie wyższe,-doświadczenie na podobnym stanowisku min 2 lata,-znajomość zagadnień z zakresu kadr i płac,-bardzo d więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych

Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji kadrowej i płacowej, przygotowywanie umów, aneksów oraz zaświadczeń dla pracowników naszych Klientów, rozliczanie czasu pracy, urlopów wypoczynkowych, zwolnień lekarskich i innych, naliczanie.. więcej...

Starszy/a Specjalista/tka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Samodzielne naliczanie wynagrodzeń, świadczeń oraz innych należności pracowniczych zgodnie z obowiązującymi przepisami., Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników na każdym etapie cyklu zatrudnienia., Rozliczanie um więcej...

SPECJALISTY DS. KADR (K,M)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Inne wymagania: Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne (formalne):posiada obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej więcej...

HR & Payroll Specialist

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa klienta z obszaru kadrowo-płacowego, Sporządzanie dokumentów z zakresu stosunku prawa pracy, zakładanie i prowadzenie akt osobowych dla pracowników przypisanej grupy klientów we współpracy z Asystentem więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. płac w dziale...

Twój zakres obowiązków, udzielanie pomocy i rozwiązywanie problemów z zakresu płac oraz kadr, prowadzenie szkoleń dla użytkowników z modułów kadrowo-płacowych, współpraca z działem projektowym oraz programistycznym w zakresie rozwoju.. więcej...

Pracownik / Pracowniczka Działu Szkoleń

Twój zakres obowiązków, kompleksowa organizacja szkoleń i usług doradczych prowadzonych przez firmę;, tworzenie, prowadzenie i rozliczanie dokumentacji szkoleniowej;, przygotowanie i koordynacja harmonogramów oraz budżetów projektów;, poszukiwan więcej...

Specjalista ds. kadr i płac (K/M)

Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników i zleceniobiorców., naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac oraz rozliczanie czasu pracy., prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami. więcej...

SPECJALISTA DS. KADR I PŁAC (K, M)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Inne wymagania: Umiejętność organizacji pracy Odpowiedzialność, terminowość, dokładność i rzetelnośćKomunikatywność i umiejętność współprac więcej...

Asystent w dziale HR (Studenci / osoby uczące...

Specjalista/Specjalistka ds. kadr i płac (Enova365)

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo - administracyjnych

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji pracowniczej i akt osobowych , Sporządzanie listy płac oraz naliczanie wynagrodzeń , Rozliczanie czasu pracy, urlopów i zwolnień lekarskich , Obsługa formalności związanych z zatrudnieniem,.. więcej...

Specjalista / Specjalistka d.s. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa realizacja procesów kadrowo-płacowych z zapewnieniem zgodności z przepisami prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz prawa podatkowego., Obsługa programu Płatnik oraz systemu kadrowo-płacowego., Naliczanie.. więcej...

SPECJALISTA DS. KADR (K/M)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Zawody: Specjalista do spraw kadr (wymagany staż - lata: 3) - Języki: angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie i opracowywanie dokumentacji związanej z nawiązaniem i rozwiązaniem stosunku pracy oraz umów cywilnoprawnych., Rozliczanie osób zatrudnionych, naliczanie wynagrodzeń, przygotowanie list płac., Kontrola.. więcej...

Payroll Assistant (non-gender specific role)

Twój zakres obowiązków, Wprowadzanie danych i umów do systemu, Porządkowanie i archiwizacja dokumentów, Roznoszenie poczty między członków zespołu, Nadawanie poczty wychodzącej, Bieżące wsparcie zespołu kadr i płac.. więcej...

Team Leader

Stanowisko ds. ustalania świadczeń międzynarodowych...

Talent Acquisition / HR Business Partner (K/M)...

Twój zakres obowiązków, Rekrutacja i rozwój rynku: Aktywne przeszukiwanie rynku (direct search) w poszukiwaniu specjalistów oraz całych zespołów sprzedażowych/spedycyjnych do istniejących i nowych oddziałów w kraju., Koordynacja procesów.. więcej...