ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Twoje zadania: - obsługa zapytań kadrowo- płacowych i dokumentacji pracowniczej, - współpraca z jednostką HR w danym kraju, wyjaśnianie błędów, procesowanie umów, wniosków, urlopów, przetwarzanie danych, - przygotowywanie rapo
2025-12-04 11:30:05Grafton Sp. Z o.oTwój zakres obowiązków, prowadzenie i sporządzanie dokumentacji kadrowej od przyjęcia do zwolnienia pracownika;, ewidencja, rozliczanie i kontrola czasu pracy;, ewidencjonowanie urlopów wypoczynkowych, zwolnień lekarskich i innych nieobecności;
2025-12-05 15:41:48Learn more about applying for Senior P&C Services Specialist (Services for Sweden), Ingka Business Service Center at IKEA
2025-12-05 10:05:01IKEADla kancelarii prawnej poszukujemy osoby na stanowisko Radcy prawnego/ Adwokata/ Aplikanta ds. restrukturyzacji i upadłości. Zakres obowiązków: Analiza sytuacji finansowo-prawnej przedsiębiorstw i rekomendacja właściwego postępowania Reprezentow
2025-12-05 09:40:01ManpowerTwój zakres obowiązków, W Signal Group tworzymy technologie, które wspierają największe sieci handlowe, gastronomiczne i logistyczne. Nasz zespół rośnie, a wraz z nim rośnie znaczenie obszaru HR i kadrowo-płacowego. Szukamy osoby, która nie tylk
2025-12-05 08:40:23Twój zakres obowiązków, Wsparcie pracowników w sprawach kadrowo-płacowych, prawa pracy i obiegu dokumentów,, Terminowe przygotowywanie danych do rozliczeń płac,, Tworzenie i weryfikacja dokumentacji pracowniczej,, Monitorowanie i analiza czasu.
2025-12-04 17:41:06Zakres Obowiązków: Obsługa Sekretariatu: Odbieranie i rejestrowanie telefonów, maili oraz korespondencji tradycyjnej. Przyjmowanie gości i klientów, organizacja spotkań. Redagowanie, drukowanie i archiwizacja dokumentów firmowych. Organizacja Bi
2025-12-04 13:45:02Specjalista ds. kadr i płac w biurze rachunkowymTwój zakres obowiązków Szukamy osoby, która będzie odpowiedzialna za prowadzenie spraw kadrowych klientów, w tym także za kontakt z klientem w celu pozyskania wszystkich niezbędnych informacji potr
2025-12-04 06:59:44DC Finanse Spółka z Ograniczoną OdpowiedzilanościąTwój zakres obowiązków, Szukamy osoby, która będzie odpowiedzialna za prowadzenie spraw kadrowych klientów, w tym także za kontakt z klientem w celu pozyskania wszystkich niezbędnych informacji potrzebnych do naniesienia danych kadrowych do..
2025-12-03 10:41:28Twój zakres obowiązków, nadzorowanie dokumentacji personalnej pracowników,, koordynowanie umów,, porządkowanie potrzebnych dokumentów, przygotowywanie zestawień,, pomoc w pracach o charakterze administracyjnym,, wykonywanie czynności biurowych -
2025-12-03 09:41:17WCF ZDROWIE MEDYCYNA EDUKACJA sp. z o.oManpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed k
2025-12-01 21:25:14Twój zakres obowiązków, Obsługa systemu kadrowo-płacowego., Obsługa zautomatyzowanego systemu czasu pracy., Prowadzenie ewidencji, kontrola i rozliczanie czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich oraz innych nieobecności., Sporządzanie..
2025-12-01 15:41:54Specjalista ds. Kadr i PłacTwój zakres obowiązków kompleksowe prowadzenie spraw kadrowo-płacowych prowadzenie dokumentacji płacowej związanej z zatrudnieniem, umowami, naliczanie wynagrodzeń i świadczeń z tytułu umów kontrola, rozliczanie i ewid
2025-11-29 06:59:48Brego Sp. z o.oTwój zakres obowiązków, prowadzenia całokształtu zagadnień w obszarze kadr i płac (przyjęcia, przebieg zatrudnienia, zwolnienia) w obrębie spółki i podmiotów zależnych, prowadzenie naliczenia wynagrodzeń oraz składników pozapłacowych, składanie
2025-11-28 17:41:01Twój zakres obowiązków, Udzielanie wsparcia pracownikom w różnych kwestiach związanych z HR., Pełnienie funkcji doradcy dla kadry zarządzej w kwestiach związnych z HR (rekrutacja, zarządzanie wynikami, zarządzanie talentami, modele czasu pracy,
2025-11-28 16:41:19Senior HR AdministratorMiejsce pracy: Poznań / hybrydowoKluczowe zadania na stanowisku:Wsparcie procesów administracyjnych związanych z procesem zatrudnienia pracowników (skierowania na badania lekarskie, BHP, umowy, dokumenty zatrudnieniowe)Bie
2025-11-28 11:53:53Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i PłacTwój zakres obowiązków Sporządzanie list płac i kompleksowe naliczanie wynagrodzeń pracowników oraz zleceniobiorców. Prowadzenie dokumentacji ubezpieczeniowej. Sporządzanie miesięcznych deklaracji podatk
2025-11-28 06:59:49Poznańskie zakłady zielarskie herbapol spółka...Twój zakres obowiązków, Samodzielne wspieranie i obsługa jednostki produkcyjnej liczącej około 500 pracowników, Prowadzenie pełnego procesu rekrutacji dla stanowisk produkcyjnych, Stała współpraca oraz koordynacja działań z agencją pracy..
2025-11-27 12:41:31Twój zakres obowiązków, Administrowanie dokumentacją personalną, Przygotowywanie oraz prowadzenie ewidencji umów o pracę, aneksów i wszelkiej dokumentacji związanej z przebiegiem zatrudnienia pracowników, Ewidencjowanie danych w systemie..
2025-11-27 12:41:31Twój zakres obowiązków, Samodzielna obsługa recepcji i sekretariatu — przyjmowanie gości, obsługa centrali, nadzór nad korespondencją (poczta, kurierzy), Kompleksowe zarządzanie obiegiem dokumentów i korespondencji — rejestracja, dekretacja,..
2025-11-26 12:41:43Senior HR Administrator Miejsce pracy: Poznań / hybrydowo Kluczowe zadania na stanowisku: Wsparcie procesów administracyjnych związanych z procesem zatrudnienia pracowników (skierowania na badania lekarskie, BHP, umowy, dokumenty zatrudnieniowe)
2025-11-26 09:40:01ManpowerNasz Klient - międzynarodowa firma z SSC i zakładem produkcyjnym w Poznaniu poszukuje Specjalisty ds. administracji biurowej. Jeśli jesteś osobą dobrze zorganizowaną, skrupulatną i lubisz pracować w dynamicznym środowisku, ta oferta jest dla Cie
2025-11-25 11:53:52Twój zakres obowiązków, Sporządzanie list płac i kompleksowe naliczanie wynagrodzeń pracowników oraz zleceniobiorców., Prowadzenie dokumentacji ubezpieczeniowej., Sporządzanie miesięcznych deklaracji podatkowych, dokumentów rozliczeniowych,..
2025-11-25 11:41:28OczekujemyMinimum 2-letniego doświadczenia w pracy administracyjnej lub biurowejDoskonałych zdolności organizacyjnych i umiejętności pracy z wieloma zadaniamijednocześnieWysokiej kultury osobistej, samodzielności i zaang
2025-11-25 09:12:02Twój zakres obowiązków, realizacja oraz współtworzenie działań w obszarze polityki personalnej, wspierających rozwój organizacji, samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych (end-to-end), w tym aktywne pozyskiwanie kandydatów metodą direct.
2025-11-24 13:41:24Zakres zadań podstawowych:naliczanie wynagrodzeń z tytułu um ów o pracę i um ów cywilnoprawnych oraz innych świadczeń pracowniczych na podstawie przepis ów płacowych, podatkowych oraz ZUS,naliczanie i dokonywanie wszelkich potrąceń z wynagrodzen
2025-11-24 11:54:28Twój zakres obowiązków, Bieżąca obsługa kadrowa pracowników oraz opieka nad bieżącymi sprawami pracowniczymi;, Obsługa umów o pracę oraz aneksów – przygotowanie, ewidencja, archiwizacja;, Ścisła współpraca z biurem rachunkowym w zakresie..
2025-11-23 15:41:08