Praca HR Advisor Kraków

Technology Risk & Remediation Manager @ Verita...

– Experience in technology risk, cybersecurity controls, or IT risk management environments– Good understanding of operational risk, control frameworks, and core cybersecurity concepts– Ability to engage and influence senior stakeholders across więcej...

Specjalistka/-ta w dziale HR z j.angielskim @...

Ma doświadczenie w rekrutacji lub chciałaby rozpocząć w nim swoją karierę posługuje się językiem angielskim na poziomie min B2+/C1 optymistycznie podchodzi do życia, od strony szans, nie zagrożeń, zna poczucie własnej wartości jest błyskotliwa więcej...

MŁODSZY SPECJALISTA/SPECJALISTKA DS. KADR LUB... Nowe

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Zawody: Specjalista do spraw kadr - Inne wymagania: 1.Wymagania niezbędne:spełnianie wymogów kwalifikacyjnych określonych w ustawie z dnia więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr

Twój zakres obowiązków, Kompleksowe prowadzenie spraw związanych z nawiązywaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy oraz umów cywilnoprawnych, Prowadzenie akt osobowych, Zapewnienie pracownikom bezpośredniej informacji z zakresu prawa pracy oraz.. więcej...

Specjalistka / Specjalista ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowe prowadzenie dokumentacji pracowniczej (akta osobowe),, Sporządzanie dokumentów kadrowych: umów o pracę, aneksów, wypowiedzeń oraz porozumień zmieniających,, Prowadzenie dokumentacji płacowej dla pracowników or więcej...

SPECJALISTA/KA DO SPRAW KADRREFERENT/ KA DO SPRAW...

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę w zastępstwie WYMAGANIA: - Zawody: Specjalista do spraw kadr (wymagany staż - lata: 3) - Inne wymagania: Mile widziane wykształcenie wyższe, kierunek wykształcenia: zarządzanie zasobami ludzkimi, Znajomość przepi więcej...

Specjalista / Specjalistka HR

Twój zakres obowiązków, kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych (end-to-end) – od zdefiniowania profilu kandydata po ofertowanie i zamknięcie procesu, organizacja i koordynacja procesu onboardingu nowych pracowników, koordynacja badań.. więcej...

HR Specialist

Your responsibilities, Personnel administration, including maintaining employee records and ensuring compliance with legal requirements,, Independent handling of daily HR operations,, Payroll data preparation according to agreed process in.. więcej...

Global HR Grading Specialist

Your responsibilities, Conduct Mercer job evaluations including drafting job descriptions, running interviews, collecting data, performing job matching, global calibration and evaluation, Engage in various global grading projects e.g... więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników i zleceniobiorców (zarówno polskich jak i zagranicznych) klientów biura rachunkowego, Sporządzanie list płac, deklaracji do US, ZUS, PIT, PFRON, GUS, obsługa PPK, Prowadzeni więcej...

Dyrektor/Dyrektorka Biura Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Nadzór nad całością spraw kadrowo-płacowych w Banku., Zarządzanie pracą 6-osobowym zespołem pracowników Biura Kadr i Płac., Nadzór nad procesami kadrowymi., Zapewnienie zgodności działania Banku z przepisami prawa pracy i więcej...

Specjalistka / Specjalista ds. Kadr, płac, administracji

Specjalistka / specjalista ds. kadr i płac

HR Specialist

HR Specialist

Your responsibilities, Act as the primary point of contact for employees and managers on all matters related to HR system (Workday)., Manage and keep employee benefits administration up to date across European countries throughout the entire.. więcej...

Kierownik Działu Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Zarządzanie zespołem kadr i płac, Nadzór nad dokumentacją kadrową, Odpowiedzialność za prawidłowe prowadzenie, jakość i aktualizację procesów kadrowych dla pracowników Spółki oraz kontrahentów obsługiwanych w ramach.. więcej...

Dyrektor / Dyrektorka HR

Twój zakres obowiązków, całościowe zarządzanie obszarem HR oraz pracą 5-osobowego zespołu kadr,, współtworzenie i wdrażanie strategii oraz polityki HR zgodnej z celami organizacji,, nadzór nad procesami kadrowymi: rekrutacją, zatrudnianiem,.. więcej...

Samodzielny Specjalista ds. HR

Twój zakres obowiązków, samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska różnych szczebli,, organizacja i koordynacja onboardingu nowych pracowników,, bieżące wsparcie menedżerów w sprawach HR i kadrowych,, organizacja i koordynacja więcej...

Specjalista lub Specjalistka ds. Kadr i Płac...

Twój zakres obowiązków, Obsługa kadrowo-płacowa pracowników, Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami, Rozliczanie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, Zakładanie i prowadzenie akt osobowych zgodnie więcej...

HR Specialist with German (F/M)

Twój zakres obowiązków, Provide day-to-day support to employees, managers, and HR teams in the area of learning and development., Coordinate training activities (classroom sessions, webinars, and digital learning), including communication,.. więcej...