Opis stanowiska: Przygotowywanie oraz prowadzenie pełnej dokumentacji personalnej, Wprowadzanie danych do systemu, nadzór nad ich poprawnością, Nadzór nad terminowością badań lekarskich, szkoleń BHP oraz innych dokumentów pracowniczych, Opracowywanie
2024-05-14 13:41:03ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - kompleksowa obsługa kadrowa w tym m. in. obsługa kadrowa pracowników i współpracowników, - ewidencja i rozliczanie czasu pracy pracowników Spółki w różnych systemach czasu pracy pod względem zgodności z przepisami prawa pracy i w
2024-05-18 07:30:10Port Lotniczy Rzeszów-Jasionka Sp. z o.oObowiązki: - obsługa pracowników polskich i obcojęzycznych, - prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej, - przygotowywanie danych do list płac, - wprowadzanie danych kadrowo-płacowych do systemu, - bieżący kontakt z dostawcami usług..
2024-05-17 14:33:54Arche Consulting 4,9Wymagania: doświadczenie w obszarze twardego HR minimum 2 lata, znajomość prawa pracy ( mile widziana znajomość zagadnień oddelegowań zagranicznych), znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel, zn
2024-05-15 16:49:05Arche Consulting 4,9Opis stanowiska Na tym stanowisku do Twoich zadań należeć będzie: - weryfikowanie działania systemu, w tym poprawności naliczeń płacowych, - bieżące wsparcie Klientów (m.in. objaśnianie Klientom zasad działania systemu), - współpraca z działem IT w t
2024-05-16 10:33:06Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej;, weryfikacja kompletności i prawidłowości naliczenia zmiennych elementów wynagrodzenia (premie, ekwiwalenty, nagrody, godziny nadliczbowe i inne);, przygotowanie analiz dotyczących..
2024-04-22 13:40:37Jako firma zatrudniająca om 100 pracowników w kilku samodzielnych jednostkach biznesowych, poszukujemy doświadczonego Specjalisty ds. Kadr i Wynagrodzeń, który będzie kluczowym członkiem w obszarze wynagrodzeń. Specjalista ds. kadr i wynagrodzeń Miej
2024-04-15 17:17:07