Zakres obowiązków: - Aktywne pozyskiwanie nowych klientów w sektorze e-commerce i logistyki - Budowanie i utrzymywanie długoterminowych relacji z klientami - Przygotowywanie ofert handlowych i prezentacji - Negocjowanie warunków współpracy - Rea
2025-08-29 21:05:30Opis stanowiska: Specjalista ds. Sprzedaży to osoba, która aktywnie wspiera sprzedaż usług znajdujących się w ofercie handlowej firmy. Do obowiązków tego pracownika należy, m.in.: pozyskiwanie i obsługa klientów, prowadzenie negocjacji handlowyc
2025-08-31 05:05:27Chcesz w końcu dobrze zarabiać? Wejdź w branżę, która nie zna kryzysu! Zostań doradcą ds. energii i gazu – zgarniaj prowizje za efekty i rozwijaj się razem z nami! Doradca ds. Sprzedaży energiiTwoje zadania Sprzedaż prądu i gazu dla firm Przygot
2025-12-13 10:59:46OPIEKUNOWIE ENERGETYCZNI SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ...Chcesz w końcu dobrze zarabiać? Wejdź w branżę, która nie zna kryzysu! Zostań doradcą ds. energii i gazu – zgarniaj prowizje za efekty i rozwijaj się razem z nami! Doradca ds. Sprzedaży energiiTwoje zadania Sprzedaż prądu i gazu dla firm Przygot
2025-12-13 10:59:46OPIEKUNOWIE ENERGETYCZNI SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ...SQD Alliance (dawniej Team Prevent Poland) dostarcza usługi oraz rozwiązania w zakresie szeroko rozumianego bezpieczeństwa, ochrony środowiska, zdrowia, rozwiązań informatycznych, wsparcia produkcyjnego oraz jakości dla wielu branż, w tym m.in
2025-12-13 10:59:46SQD Alliance Sp. z o.oCartrack Polska jest częścią międzynarodowej organizacji Cartrack Holding, globalnego dostawcy usług telemetrycznych do pojazdów.Cartrack to przejrzystość i uczciwość – usługa na najwyższym poziomie.Globalnie obsługujemy ponad 2 miliony pojazdów
2025-12-13 10:59:46Cartrack Polska Sp. z o. o 4,9Zakres obowiązków: Aktywne pozyskiwanie i nawiązywanie kontaktów z kontrahentami w Niemczech Prowadzenie negocjacji i budowanie trw..
2025-12-13 10:57:04Twój zakres obowiązków, Promowanie i sprzedaż usług portalu pracy., Rozwijanie bazy kontaktów i aktywne docieranie do potencjalnych klientów poprzez kontakt telefoniczny i inne kanały komunikacji., Doradztwo w zakresie korzystania z usług portal
2025-12-13 10:41:35Jobman Group Sp. z o.o. - Agencja Pracy Tymczasowej działająca na podstawie wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod nr 2163 - poszukuje osób chętnych do podjęcia pracy
2025-12-13 10:10:05JOBMANJobman Group Sp. z o.o. - Agencja Pracy Tymczasowej działająca na podstawie wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod nr 2163 - poszukuje osób chętnych do podjęcia pracy
2025-12-13 10:10:05JOBMANJobman Group Sp. z o.o. - Agencja Pracy Tymczasowej działająca na podstawie wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod nr 2163 - poszukuje osób chętnych do podjęcia pracy
2025-12-13 10:10:05JOBMANJobman Group Sp. z o.o. - Agencja Pracy Tymczasowej działająca na podstawie wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod nr 2163 - poszukuje osób chętnych do podjęcia pracy
2025-12-13 10:10:05JOBMANJobman Group Sp. z o.o. - Agencja Pracy Tymczasowej działająca na podstawie wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod nr 2163, poszukuje osób chętnych do podjęcia pracy
2025-12-13 10:10:05JOBMANJobman Group Sp. z o.o. - Agencja Pracy Tymczasowej działająca na podstawie wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod nr 2163 - poszukuje osób chętnych do podjęcia pracy
2025-12-13 10:10:05JOBMANJobman Sp. z o.o. marka należąca do Jobman Group Sp. z o.o. - Agencji Pracy Tymczasowej działającej na podstawie wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod nr 2163 - poszu
2025-12-13 10:10:05JOBMANJobman Group Sp. z o.o. - Agencja Pracy Tymczasowej działająca na podstawie wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod nr 2163 - poszukuje osób chętnych do podjęcia pracy
2025-12-13 10:10:05JOBMANJobman Group Sp. z o.o. - Agencja Pracy Tymczasowej działająca na podstawie wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod nr 2163, poszukuje osób chętnych do podjęcia pracy
2025-12-13 10:10:05JOBMANJobman Group Sp. z o.o. - Agencja Pracy Tymczasowej działająca na podstawie wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod nr 2163, poszukuje osób chętnych do podjęcia pracy
2025-12-13 10:10:05JOBMANJobman Sp. z o.o. marka należąca do Jobman Group Sp. z o.o. - Agencji Pracy Tymczasowej działającej na podstawie wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod nr 2163 - poszu
2025-12-13 10:10:05JOBMANJobman Sp. z o.o. marka należąca do Jobman Group Sp. z o.o. - Agencji Pracy Tymczasowej działającej na podstawie wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod nr 2163 - poszu
2025-12-13 10:10:05JOBMANJobman Group Sp. z o.o. - Agencja Pracy Tymczasowej działająca na podstawie wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod nr 2163 - poszukuje osób chętnych do podjęcia pracy
2025-12-13 10:10:05JOBMANJobman Sp. z o.o. marka należąca do Jobman Group Sp. z o.o. - Agencji Pracy Tymczasowej działającej na podstawie wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod nr 2163 - poszu
2025-12-13 10:10:05JOBMANJobman Group Sp. z o.o. - Agencja Pracy Tymczasowej działająca na podstawie wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod nr 2163 - poszukuje osób chętnych do podjęcia pracy
2025-12-13 10:10:05JOBMANJobman Group Sp. z o.o. - Agencja Pracy Tymczasowej działająca na podstawie wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod nr 2163 - poszukuje osób chętnych do podjęcia pracy
2025-12-13 10:10:05JOBMANJobman Sp. z o.o. marka należąca do Jobman Group Sp. z o.o. - Agencji Pracy Tymczasowej działającej na podstawie wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod nr 2163 - poszu
2025-12-13 10:10:05JOBMANZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: podstawowe - Inne wymagania: [Inne] : - okres próbny – 3 miesiące- zatrudnienie od zaraz: TAK- wynagrodzenie + możliwość premii- orzeczenie o niepełnosprawności - Przez
2025-12-13 07:31:30DINO POLSKA S.A 4,2ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Języki: angielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany - Inne wymagania: Doświadczenie zawodowe mile
2025-12-13 07:31:30Pinus spółka z ograniczoną odpowiedzialnościąZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług WYMAGANIA: - Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - Języki: angielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany - Uprawnienia: Orzeczenie lekar
2025-12-13 07:31:29ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: podstawowe - Inne wymagania: [Inne] : - okres próbny – 3 miesiące- zatrudnienie od zaraz: TAK- wynagrodzenie + możliwość premii - Przeznaczone wyłącznie dla osób zareje
2025-12-13 07:31:29DINO POLSKA S.A 4,2ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: podstawowe - Inne wymagania: [Inne] : - okres próbny – 3 miesiące- wynagrodzenie + możliwość premii- zatrudnienie od zaraz: TAK- orzeczenie o stopniu niepełnosprawności
2025-12-13 07:31:29DINO POLSKA S.A 4,2ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: zasadnicze zawodowe, inne - Uprawnienia: Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku lub wykształcenie - Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie
2025-12-13 07:31:29P.P.H.U. ANMAR mgr Anna Surmacz-Kałamarz...ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: podstawowe - Inne wymagania: - okres próbny – 3 miesiące- wynagrodzenie + możliwość premii- praca w systemie dwuzmianowym- orzeczenie o stopniu niepełnosprawności - Prz
2025-12-13 07:31:29DINO POLSKA S.A 4,2ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: podstawowe - Inne wymagania: [Inne] : - okres próbny – 3 miesiące- zatrudnienie od zaraz: TAK- wynagrodzenie + możliwość premii - Przeznaczone wyłącznie dla osób zareje
2025-12-13 07:31:29DINO POLSKA S.A 4,2ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie zawodowe, medyczne - Inne wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe medyczne/fizjoterapia/farmacja/ortopedia/rehabilitacja lub kurs towaroznawstwa z artykuł
2025-12-13 07:31:29F.h.u. gomed ryszard giedoZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: podstawowe - Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie OFERUJEMY: - Wynagrodzenie brutto: od 4 740 PLN - Opis wynagrodzenia: - wynagrodzeni
2025-12-13 07:31:29DINO POLSKA S.A 4,2ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie zawodowe - Inne wymagania: Wymagania pracodawcy - Wykształcenie wyższe lub równoważne doświadczenie w logistyce, handlu detalicznym lub łańcuchu dostaw, Biegła
2025-12-13 07:31:29Radex poland sp. z o.oOpis stanowiska Nawiązywanie i rozwijanie relacji handlowych z klientami w podległym regionie. Badanie potrzeb oraz dobór urządzeń do automatyzacji i zabezpieczenia procesów produkcyjnych (armatura, przepływomierze, analizatory). Konsultacje z k
2025-12-13 07:29:16Opis stanowiska Nawiązywanie i rozwijanie relacji handlowych z klientami w podległym regionie. Badanie potrzeb oraz dobór urządzeń do automatyzacji i zabezpieczenia procesów produkcyjnych (armatura, przepływomierze, analizatory). Konsultacje z k
2025-12-13 07:29:16Zakres obowiązków: Tworzenie i wdrażanie strategii handlowej firmy. Opracowywanie procedur i polityki sprzedażowej oraz kalkulacji cen ofertowych. Planowanie sprzedaży i monitorowanie realizacji planów przychodów. Zarządzanie należnościami oraz
2025-12-13 07:29:16Zakres obowiązków: Nawiązywanie i podtrzymywanie kontaktów z klientami; prowadzenie rozmów handlowych. Przygotowywanie ofert, umów i aneksów; udział w przetargach. Realizacja planu sprzedaży; raportowanie wyników. Działania marketingowe zgodne z
2025-12-13 07:29:16Twój zakres obowiązków: Twoim zadaniem będzie prowadzenie rekrutacji i zbudowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz zarządzał/a podległym zespołem Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz odpowiedzialny/a za wdrożenie Doradców w Twoim zes
2025-12-13 07:29:16Twój zakres obowiązków: Twoim zadaniem będzie prowadzenie rekrutacji i zbudowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz zarządzał/a podległym zespołem Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz odpowiedzialny/a za wdrożenie Doradców w Twoim zes
2025-12-13 07:29:16Twój zakres obowiązków: Twoim zadaniem będzie prowadzenie rekrutacji i zbudowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz zarządzał/a podległym zespołem Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz odpowiedzialny/a za wdrożenie Doradców w Twoim zes
2025-12-13 07:29:16Twój zakres obowiązków: Twoim zadaniem będzie prowadzenie rekrutacji i zbudowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz zarządzał/a podległym zespołem Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz odpowiedzialny/a za wdrożenie Doradców w Twoim zes
2025-12-13 07:29:16Opis stanowiska Zapewnienie wysokiej jakości obsługi Klienta zgodnie ze standardami firmy Obsługa Klienta w dziale kas, zgodnie z obowiązującymi procedurami kasowymi Dbanie o prawidłowy obieg dokumentów i rozliczenia kasowe
2025-12-13 07:29:16Opis Stanowiska Zarządzanie, rozwijanie i motywowanie zespołu przedstawicieli handlowych. Realizacja celów sprzedażowych w regionie i kontrola standardów obsługi klienta. Tworzenie strategii rozwoju sprzedaży i analiza konkurencji rynkowej. Wspó
2025-12-13 07:29:16Opis stanowiska Prowadzenie procesów rekrutacyjnych Kształtowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Zarządzanie i rozwijanie kompetencji podległego zespołu. Wdrażanie nowych Doradców i wsparcie ich w zakresie sprzedaży ubezpieczeń. Realizacja
2025-12-13 07:29:16Opis stanowiska Prowadzenie procesów rekrutacyjnych Kształtowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Zarządzanie i rozwijanie kompetencji podległego zespołu. Wdrażanie nowych Doradców i wsparcie ich w zakresie sprzedaży ubezpieczeń. Realizacja
2025-12-13 07:29:16Opis stanowiska Prowadzenie procesów rekrutacyjnych Kształtowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Zarządzanie i rozwijanie kompetencji podległego zespołu. Wdrażanie nowych Doradców i wsparcie ich w zakresie sprzedaży ubezpieczeń. Realizacja
2025-12-13 07:29:16Opis stanowiska Prowadzenie procesów rekrutacyjnych Kształtowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Zarządzanie i rozwijanie kompetencji podległego zespołu. Wdrażanie nowych Doradców i wsparcie ich w zakresie sprzedaży ubezpieczeń. Realizacja
2025-12-13 07:29:16Opis stanowiska Budowanie oraz utrzymywanie długotrwałych relacji z klientami Prezentacja oferty i prowadzenie rozmów handlowych Doradztwo w zakresie doboru odpowiednich rozwiązań dla klienta Negocjowanie warunków współpracy i finalizowanie umów
2025-12-13 07:29:16Opis stanowiska Budowanie oraz utrzymywanie długotrwałych relacji z klientami Prezentacja oferty i prowadzenie rozmów handlowych Doradztwo w zakresie doboru odpowiednich rozwiązań dla klienta Negocjowanie warunków współpracy i finalizowanie umów
2025-12-13 07:29:16Poszukuję osoby chętnej do podjęcia pracy na stanowisku KASJER/EKSPEDIENT w sklepie Żabka przy ul. Kołłątaja 27A w Połańcu. Obowiązki: - obsługa klienta według standardów firmy - towarowanie sklepu - dbanie o czystość - obsługa kasy fiskalnej
2025-08-31 21:05:28Zakres obowiązków Aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz budowanie długofalowych relacji biznesowych Profesjonalne doradztwo w zakresie transakcji kupna, sprzedaży oraz wynajmu nieruchomości Przygotowywanie i prowadzenie prezentacji ofert nie
2025-09-01 21:05:31