Specjalista ds. Raportowania i Analiz HR (K/M/X)
pokaż opis
Twój zakres obowiązków, Monitorowanie kluczowych wskaźników personalnych (m.in. target headcount, FTE, rotacja i absencja personelu)., Przygotowywanie (cyklicznych i ad hoc) raportów, rekomendacji, analiz i prezentacji z obszaru personalnego.. więcej...
2026-10-02 16:41:18Umowa o pracęRodzaj pracy: Stała
DYCKERHOFF2 dni temu z pracuj.pl