Zakres obowiązków: Zarządzanie dokumentacją i obiegiem informacji – archiwizacja dokumentów, dbanie o prawidłowy przepływ informacji i dokumentów w firmie, redagowanie pism oraz kontakt z organami administracji państwowej. Obsługa administracyjn więcej...
Opis stanowiska: Koordynowanie obiegu dokumentów oraz nadzór nad prawidłowym przepływem informacji w organizacji. Prowadzenie dokumentacji administracyjnej, archiwizacja dokumentów oraz przygotowywanie pism i korespondencji. Obsługa procesów adm więcej...
Opis stanowiska: Kompleksowe prowadzenie procesów HR w organizacji oraz rozwój polityki personalnej. Wsparcie Zarządu i kadry menedżerskiej w obszarze zatrudnienia, struktury organizacyjnej oraz zarządzania zespołami. Nadzór nad procesami rekrut więcej...
Twój zakres obowiązków kompleksowe prowadzenie i rozwijanie obszaru HR w organizacji, wsparcie Zarządu i managerów w zakresie zatrudnienia, struktury organizacyjnej, wynagrodzeń, rozwoju pracowników i komunikacji, nadzór nad procesami rekrutacyj więcej...
Specjalista ds. Rekrutacji / Starszy Specjalista...
pokaż opis
Zakres obowiązków: Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end na stanowiska wykonawcze, techniczne, inżynieryjne, specjalistyczne i managerskie Aktywne pozyskiwanie kandydatów z wykorzystaniem różnych źródeł (direct search, rekom więcej...
Specjalista / Starszy Specjalista ds. Rekrutacji...
pokaż opis
Opis stanowiska: Kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne, techniczne, inżynieryjne oraz kierownicze. Aktywne wyszukiwanie kandydatów z wykorzystaniem nowoczesnych narzędzi sourcingowych, social mediów oraz r więcej...
Specjalista / Starszy Specjalista ds. Rekrutacji...
pokaż opis
Opis stanowiska: Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych od momentu zgłoszenia potrzeby do zatrudnienia kandydata. Realizacja rekrutacji na stanowiska techniczne, inżynieryjne, specjalistyczne, managerskie oraz wykonawcze. Aktywne pozysk więcej...