Młodszy Specjalista ds. Eksportu

Miejsce pracy: Tczew
Region: Pomorskie
Progres Permanent Recruitment to lider rozwiązań HR w dziedzinie rekrutacji stałych. Już od 15 lat wspieramy przedsiębiorstwa w całej Polsce w doborze inżynier ów, kadry zarządzającej, specjalistów, menadżerów w sektorach takich jak BPO, Logistics, Engineering, Finance, IT, Sales & Marketing. Należymy do Grupy Progres – eksperta w zakresie nowoczesnych usług HR dla biznesu, działającego w ponad 25. prężnie rozwijających się oddziałach na terenie całego kraju. Zaufało nam już ponad 1300 firm.

Aktualnie poszukujemy dla jednego z naszych Klientów – firmy produkującej okna i drzwi w klasie premium – kandydata na stanowisko:

Młodszy Specjalista ds. Eksportu
Nr referencyjny: MSE/07/19
OFERTA SKIEROWANA DO OSÓB POSŁUGUJĄCYCH SIĘ JĘZYKIEM FRANCUSKIM BĄDŹ WŁOSKIM
Miejsce pracy: Tczew

Do obowiązków na w/w stanowisku należeć będzie:
• Budowanie oraz utrzymywanie pozytywnych i długofalowych relacji z aktualnymi Klientami zagranicznymi;
• Kompleksowa obsługa zamówień sprzedaży – doradztwo techniczne oraz przygotowywanie ofert;
• Wprowadzanie danych do firmowego systemu informatycznego;
• Planowanie zleceń transportowych;
• Koordynacja dostaw oraz procesu sprzedaży;
• Analiza rynku zagranicznego pod kątem potencjału sprzedaży.

Od kandydata oczekujemy:
• Bardzo dobrej znajomości jednego z dwóch języków: francuski, włoski;
• Umiejętności budowania długofalowych relacji z Klientami;
• Wysokiej komunikatywności, otwartości oraz zaangażowania;
• Samodzielności w rozwiązywaniu problemów poprzez kreatywne myślenie;
• Dobrej organizacji pracy własnej;
• Znajomości narzędzi MS Office.

Firma oferuje:
• Stabilne zatrudnienie na podstawie Umowy o Pracę;
• Pracę od poniedziałku do piątku w elastycznych godzinach;
• Samodzielne stanowisko – duża decyzyjność i swoboda w działaniu;
• Trzyskładnikowe wynagrodzenie – pensja podstawowa + premia miesięczna + premia kwartalna;
• Indywidualny budżet na szkolenia – sam decydujesz w jakim obszarze chciałbyś podnieś swoje kompetencje;
• Lekcje angielskiego w trakcie godzin pracy (bez odpracowywania);
• Niezbędne narzędzia: komputer oraz laptop;
• Benefity takie jak prywatna opieka medyczna, karta multisport i inne.
Mile widziane również osoby bez doświadczenia – kluczowa jest chęć do rozwoju zawodowego.

Osoby zainteresowane udziałem w rekrutacji na to stanowisko, proszone są o aplikowanie poprzez kliknięcie w przycisk "APLIKUJ".

Administratorem danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych jest Progres Sp. z o.o. z siedzibą przy al. Grunwaldzkiej 411, 80-309 Gdańsk, e-mail:kontakt@grupaprogres.pl (zwana dalej Spółką). Spółka powołała Inspektora Ochrony Danych – dane kontaktowe: adres korespondencyjny: al. Grunwaldzka 411, 80 – 309 Gdańsk, e-mail: iod@grupaprogres.pl. Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji na podstawie art.6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku – art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata. Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Spółki, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia oraz podmiotom uprawnionym na podstawie przepisów prawa. Każda osoba posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych lub do wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Osoba, której dane dotyczą, ma prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jej danych osobowych narusza przepisy RODO. Podanie danych w zakresie wskazanym w dokumentach aplikacyjnych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w procesach rekrutacyjnych.

Oferty pracy anna.augustyniak@grupaprogres.pl

Aplikuj na stanowisko:
Młodszy Specjalista ds. Eksportu
Imię i nazwisko jest wymagane. Imię i nazwisko musi być dłuższe niż 5 znaków.
Adres email jest wymagany. Wpisz poprawny adres e-mail
Dozwolone rozszerzenia to .doc, .pdf, .odt , .rtf
Treść wiadomości jest wymagana. Treść wiadomości musi być dłuższa niż 5 znaków
reCAPTCHA
Zgłoś opinie
Prześlij opinie o Nuzle.pl

Twoja uwaga została wysłana.

Uzupełnij treść wiadomości