18. FRANCJA (okolice Tours)- Kelner

Agencja pracy "Kaja" nr. rej. 391 obecnie poszukuje pracowników na stanowiska:

kelner /kelnerka
Lokalizacja: okolica Tours, Dolina Loary

Włoska sieć restauracji, otwarta od 1990 roku we Francji , zlokalizowana w Dolinie Loary poszukuje do swojego zespołu kelner ów.

Zakres pracy:
* przygotowanie sali do obsługi kelnerskiej
* udzielanie informacji na temat składu potraw i sposobów ich przyrządzania
* przyjmowanie zamówień na tabletach INKASSO
* serwowanie zamówionych potraw gościom
* dbanie o prządek w sali konsumenckiej

Wymagania:
* doświadczenie w pracy na stanowisku kelnera, doświadczenie w serwisie
* bardzo dobra znajomość j. francuskiego oraz angielskiego
* umiejętność pracy w zespole
* komunikatywność, rzetelność, pozytywne usposobienie
* dyspozycyjność na minimum 3 miesiące - stała współpraca
* podleganie ubezpieczeniu zdrowotnemu na minimum 30 dni przed wyjazdem

Oferujemy:
* legalne zatrudnienie na terenie Francji w oparciu o polską umowę o pracę,
* wynagrodzenie miesięczne 1700 euro na rękę
* praca w wymiarze 39 h/tyg
* bezpłatne zakwaterowanie
* zwrot kosztów podróży do wysokości biletu autobusowego

Osoby zainteresowane proszę o wysłanie CV na adres @ z dopiskiem "kelner -Tours"
telefon kontaktowy: 12 433 - pokaż numer telefonu - 12 433 74 10

Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi kandydatami.

Prosimy zamieścić dopisek:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Agencję Pracy Kaja z siedzibą w Krakowie zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r.,poz.922)”.Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji."

Informujemy, że Administratorem danych jest Agencja pracy Kaja z siedzibą przy ul. Felicjanek 10/7 w Krakowie . Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.